תנאי סף:
- בעל תואר "מוסמך" לפחות בפסיכולוגיה יישומית (לימודים יישומיים בפסיכולוגיה הכוללים התנסות מעשית בטיפול ובאבחון פרטני (פרקטוקום) וקורס מלווה מחייב להתנסות מטעם המוסד האקדמאי 4 נ"ז לפחות) רצוי בפסיכולוגיה חינוכית או
בפסיכולוגיה קלינית של הילד שניתן מאת מוסד שהוכר כמוסד להשכלה גבוהה לפי חוק המועצה להשכלה גבוהה, תשי"ח 1958- או מוסדר בחו"ל שהוכר על ידי וועדת הרישום של משרד הבריאות ומשרד החינוך כשווה ערך לתואר הניתן בישראל, או בעל תואר אקדמאי ראשון בפסיכולוגיה או מדעי ההתנהגות ומי שהשלים את כל חובות השמיעה שלו לתואר שני בפסיכולוגיה יישומית למעט עבודת גמר (תזה) או מי שנמצא במסלול ישיר לדוקטורט אשר סיים פרקטיקום וחובות לימודים.
- בעל רישיון מקצועי / תעודת מקצוע – רישום בפנקס הפסיכולוגים בהתאם לסעיף 12 לחוק הפסיכולוגים, אלא אם כן מדובר בסטודנט.
- רישיון נהיגה
- יכולת ניידות
- עברית ברמה גבוהה ואנגלית כדי קריאת ספרות מקצועית.
- היכרות עם תוכנות ה- office.
- היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א 2001- .
לפי סעיף 16 לחוק פיקוח על בתי ספר, תשכ"ט-1969
- עובד חינוך מחויב באישור העסקתו כעובד חינוך בכתב מהמנהל הכללי.
- העובד אינו יכול לעסוק בחינוך אם נתקיים אחד מאלה:
· הורשע בעבירה שיש בה כדי לפגוע בביטחון המדינה.
· הורשע בעבירה אחרת שיש עמה קלון והמנהל הכללי סבור כי לאור הרשעה זו אין העובד ראוי לשמש עובד חינוך.
· הוכח למנהל הכללי שיש בהתנהגותו של העובד משום השפעה מזיקה על תלמידים.
כשורים אישיים
- אמינות ומהימנות אישית, יצירתיות וחדשנות, יזמה ומעוף, ערנות ודריכות, הבנה ותפיסה, כושר למידה, מרץ ופעלתנות, שקדנות וחריצות, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ, יכולת עבודה בצוות, כושר לטפח יחסים בינאישיים, עבודה תחת לחץ.
דרישות ייחודיות לתפקיד:
- גמישות בשעות העבודה, נסיעות בתפקיד, יכולת עבודה פרטנית ומערכתית, ידע בסביבת עבודה ממוחשבת.
לברור ומידע נוסף ניתן לפנות למחלקת החינוך - 08-8500748/27, פקס 08-8500759
לצורך הגשת מועמדות חובה להגיש:
- שאלון אישי הקליק/י להורדה
- קורות חיים
- תעודות השכלה בהתאם לדרישות המשרה
- המלצות (במידה ויש)
על המעוניינים/ות העונים לדרישות התפקיד להעביר את כל המסמכים הנדרשים לעיל, באופן מסודר וקריא, וזאת לא יאוחר מיום 21/07/2020 באמצעות הגשה למייל: lilach@yoav.org.il או לפקס 08-8500759 או במסירה ידנית - לידי לילך פרסקו מנהלת לשכת מנכ"ל במשרדי מועצה אזורית יואב, בשעות הפעילות הקבועות
מועמדים/ות שלא יגישו את כל המסמכים הנדרשים במלואם כאמור לעיל ובמועד שנקבע, מועמדותם/ן לא תיבדק והיא תפסל על הסף
כל מקום בו מפורט תיאור התפקיד בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה, וכן להיפך
הארגון נכון לבצע התאמות על מנת לשלב בתפקיד עובדים עם מוגבלות
