רכז.ת תוכניות הכשרה | מעברים נגב צפוני

רכז.ת תוכניות הכשרה

רכז.ת תוכניות הכשרה

חברה: 
חסוי
תחום: 
אדמיניסטרציה
מגזר שלישי
מקצוע: 
רכז/ת תוכנית
תאור תפקיד: 

קרן הפועלת להכשרת מנהיגות בתחומי חברה, חינוך, תרבות וקהילה מחפשת רכז.ת עבור תוכניות ההכשרה בנגב. תפקיד זה כולל אחריות וביצוע של מגוון משימות הקשורות לתחומים הבאים: ריכוז משימות אדמיניסטרטיביות ולוגיסטיות הקשורות לתוכניות ההכשרה ולפעילויות נוספות ביחידה, פיתוח תשתיות הלמידה האינטרנטיות עבור עמיתי התוכניות. בליבת התפקיד עבודה אדמיניסטרטיבית-טכנית בסביבה ערכית, חושבת, דינמית ומאתגרת.

תחומי אחריות

  1. ריכוז וביצוע מגוון משימות לוגיסטיות ואדמיניסטרטיביות התומכות בתוכניות ההכשרה.
  2. הכנת חומרים בהנחיית מנהלי התוכניות.
  3. תפעול ימי למידה כלל ארגוניים.
  4. תפעול וקידום פלטפורמות למידה מקוונות של התוכניות.
  5. סיוע לוגיסטי למכלול הפעילויות החינוכיות ביחידה.
  6. קשר עם עמיתי התוכניות.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

ניסיון ורקע נדרשים

  1. תואר ראשון בתחומי מדעי הרוח והחברה ממוסד אקדמי מוכר. יתרון לתואר שני או במהלכו.
  2. היכרות עם תוכניות חברתיות-חינוכיות, יתרון לניסיון בארגון חברתי עתיר ידע או בארגון להשכלה גבוהה.
  3. ידע בעיבוד נתונים וניתוחם.
  4. יכולת הבעה רהוטה בעל פה ובכתב (כולל רישום פרוטוקולים וניסוח מכתבים).
  5. ידע שפתי: עברית – שליטה ברמה גבוהה. ידע בשפה האנגלית. ערבית: יתרון.
  6. אוריינות גבוהה ביישומי מחשב ואינטרנט ובתוכנות Office, כולל רמה גבוהה ביישומים Excel ו-Power Point.

תכונות נדרשות

  1. יזמות, הנעה עצמית, כישורי הוצאה לפועל, ראייה מערכתית.
  2. יחסי אנוש מעולים ודרך ארץ, יכולות תקשורת טובות.
  3. אוריינטציה שירותית גבוהה ומוכוונות לפרט.
  4. יכולת ארגון וסדר ברמה גבוהה, יסודיות, יכולת למעקב אחר פרטים.
  5. יכולת לעבוד בשיתוף פעולה מלא בצוות, בגרות אישית ומקצועית.
  6. זריזות וחריצות, יכולת טובה בניהול זמן.
  7. שותפות עם ערכי ויעדי הארגון.

היקף המשרה: 60%.

התחלה: מיידי.

מקום העבודה: באר שבע.

רק פניות מתאימות תענינה

השכלה נדרשת: 
תואר ראשון
היקף המשרה: 
משרה חלקית
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

סגור