רכז/ת להתארגנות המנכ"לים ולהתארגנות המגזר השלישי בנגב | מעברים נגב צפוני

רכז/ת להתארגנות המנכ"לים ולהתארגנות המגזר השלישי בנגב

רכז/ת להתארגנות המנכ"לים ולהתארגנות המגזר השלישי בנגב

חברה: 
חסוי
תחום: 
מגזר ציבורי
מגזר שלישי
תאור תפקיד: 

ריכוז פעילות של שתי התארגנויות שמובילה מנהיגות אזרחית )אחת כלל ארצית, ואחת מקומית-נגבית(, בהשתתפות מגוון רחב של ארגונים, במטרה להעמיק את ההיכרות, השיח, הסולידריות, הייצוגיות והפעולה המשותפת של ארגוני החברה האזרחית, לטובת חיזוק המגזר השלישי וארגוניו:
התארגנות המנכ"לים של הארגונים החברתיים - יוזמה כלל ארצית של מנהלות ומנהלי ארגונים חברתיים אשר חברו יחד במטרה לבנות קהילה מקצועית למנכ"לי ארגונים חברתיים, לעצב מנגנונים לשיתופי פעולה פנים מגזריים ובין מגזריים וליצירת מרחב השפעה. ריכוז פעילות התארגנות המנכ"לים היא ארצית לרבות הצפון.
התארגנות ארגוני המגזר ה-3 בנגב - יוזמה משותפת למנהיגות אזרחית, למועצת הנגב, ולארגונים חברתיים מובילים מאזור הדרום. מטרת ההתארגנות היא לייצג ולקדם עמדות וצרכים משותפים של ארגונים מאזור הנגב מול מקבלי ההחלטות ברמה המקומית והארצית וכן בתהליכי רוחב פנים-מגזריים ובין-מגזריים. בנוסף, ההתארגנות שמה לעצמה למטרה להנגיש מידע, ידע וכלים מקצועיים לארגוני הנגב ולפתח רשת מקומית-נגבית, שתאפשר ותעודד שיתופי פעולה וידע.
תיאור התפקיד:
 ניהול הקשר ושיתופי הפעולה בין החברים והשותפים בהתארגנויות - איסוף צרכים ומענים, הנגשה של מידע וידע וכדומה
 הרחבת מעגל החברים - גיוס וצירוף חברים חדשים בכל אחת מההתארגנויות  יצירת שיתופי פעולה עם גורמים שונים בשדה – ארגוני תשתית, פילנתרופיה, יוזמות רלוונטיות ועוד  תכנון והפקת אירועים ומפגשי תוכן
 ריכוז אדמיניסטרטיבי של הפעילות, תכלול מפגשי ועדות ההיגוי, בניית תכניות עבודה ותקציב, וכתיבת דוחות פעילות
 הנכחת הפעילות במדיה החברתית - עריכה ופרסום של חומרי תוכן בסיסיים וניהול קבוצת פייסבוק

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

 מגורים באזור הנגב, הכרות וחיבור עם האזור - חובה
 הזדהות עם מטרות הארגון
 הכרות עם המגזר השלישי והחברה האזרחית
 יכולות ביצועיות גבוהות מאוד בטווח רחב של משימות – מקרו ומיקרו
 ניסיון בניהול שותפויות ובניית קהילות
 ניסיון בהפקת ימי עיון ואירועים
 מיומנויות בתפעול מדיה חברתית
 השכלה אקדמית רלוונטית – מדיניות ציבורית / ניהול חברתי / סוציולוגיה - יתרון כישורים אישיים:
 יכולת עבודה עצמאית
 כושר ארגון, תאום, קישור
 יחסי אנוש מצוינים ועבודה מול בכירים
 הובלת תהליכים, השפעה וגיוס שותפים  תפיסת עולם חברתית

 

יש לשלוח קו"ח ומכתב הקדמה קצר לדוא"ל: info@migzar3.org.il 
נא לציין בכותרת המייל "רכז/ת פעילות", רק פניות מתאימות ייענו.

היקף המשרה: 
משרה מלאה

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

סגור