דרוש/ה טכנאי/ת תפעול לתחנת הכוח התרמו-סולארית אשלים PLOT B
05/05/2024
מספר משרה:
11583
מועצה/אזור:
מ.א. רמת נגב
חברה:
General Electric
תחום:
אלקטרוניקה וחשמל
טכנאים / הנדסאים
ייצור ותעשייה
מקצוע:
טכנאי/ת
תאור תפקיד:
כטכנאי /ת תפעול תהיה/תהיי חלק מצוות העובד בחדר הבקרה, המבטיח תפעול בטוח ויעיל של תחנת הכוח, בהתאם לדרישות חברת GE והלקוח. משימות ואחריות ספציפיות לפונקציות נוספות כוללות מעקב אחר ייצור תחנת הכוח הן מחדר הבקרה והן מהשטח.
קצת על התפקיד:
לקיחת קריאות ממונים וממדים במרווחי זמן קבועים לפי הצורך. בנוסף, מעקב אחר פרמטרים של ציוד כגון טמפרטורה, לחץ, דליפות ורעש.
מעקב שסתומים ומתגים ברצף עם הוראת מפקח המשמרת, על מנת להפעיל או לכבות את היחידות.
הפעלה ושליטה מלאה בציוד - דוודים, משאבות, מסנני מדחסי אוויר, באמצעות לוחות בקרה או ציוד חצי אוטומטי.
דיווח על ליקויים בציוד ורישום מידע נדרש לתיקונים.
להבטיח עמידה בכל נהלי איכות האתר, הוראות העבודה והמדיניות והנהלים של EHS.
סיוע בבדיקות שגרתיות של מפעל וציוד.
איסוף דגימות מים לניתוח מעבדה.
עדכון ומעקב אחרי מדריכי ההפעלה/נהלים של המתקנים והוראות הספקים של הציוד.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
דרישות:
הנדסאי /ת (חשמל או מכונות)
ניסיון של לפחות שנתיים כמפעיל /ה בחדר בקרה, רצוי בתחנת כוח
עברית ואנגלית שוטפת (בעל פה ובכתב)
נכונות לעבודה במשמרות של 12 שעות כולל לילות, סופי שבוע וחגים.
נכונות לעבודה בגובה, טיפוס סולמות/מדרגות.
ידע בשיטות הנדסיות, פונקציות ותהליכים הכרוכים בתפעול ובתחזוקה של תחנת כוח או מתקן תעשייתי – יתרון
מאפיינים רצויים:
יכולת למידה מהירה ועבודה עצמאית
יחסי אנוש מעולים ועבודת צוות
גישה פרואקטיבית
יכולת עבודה תחת לחץ וקבלת החלטות קריטיות בעת הצורך.
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
מיקום – אשלים, דרום ישראל
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
משמרות
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
אנו מחפשים מהנדס מכשור ובקרה שיצטרף לצוות תחזוקה של תחנות הכוח דליה (צפית).
תמיכה בהיקף משימות צוות ה I C באתר, כולל עבודות תחזוקה שוטפת, פתרון תקלות, תמיכה בפעילויות מתוכננות והפסקות, תמיכה וניהול של פרויקטים - הכל בהתאם לדרישות חוזיות, תהליכי GE ותקנות המדינה.
איתור ופתרון תקלות במערכות מכשור ובקרה
ביצוע סימולציות בהתאם לנהלים שנקבעו
כיולים ובדיקות תפקוד של מערכת בקרה וציוד קצה
השתתפות במאמצים להפחית את עלויות התחזוקה על ידי שימוש יעיל בחומרים מתכלים, חלקים וכלים
תמיכה בנושאי אבטחת סייבר
ביצוע פרויקטים שונים הקשורים ל-I&C
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
מהנדס מוסמך
ניסיון של לפחות 3 שנים בעבודה בתחנת כוח או במתקן תעשייתי דומה
ניסיון רחב בבקרים, מכשור וסביבה ממוחשבת
ידע והבנה טובים במערכות וכלי בקרה תעשייתיים
מוטיבציה גבוהה ויכולת עבודה תחת לחץ
כישורי תקשורת וארגון מוכחים
יחסי אנוש חזקים
עברית שוטפת ואנגלית טובה, בעל פה ובכתב כאחד
מוכנות לכוננות/עבודה בסופי שבוע וחגים בעת הצורך
השכלה נדרשת:
מהנדס/ת
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
יעוד התפקיד – ניהול ואחריות כוללת על תחום משאבי האנוש בקיבוץ ובתאגידיו, החותר להשגת היעדים העסקיים והקהילתיים של הקיבוץ באמצעות רענון המבנה הארגוני, איוש בעלי תפקידים וניהול ההון האנושי.
תחומי האחריות של מנהל/ת המש"א בקיבוץ יד מרדכי:
אחריות כוללת לתחום העסקת עובדים (שכירים וחברים) בענפי הקיבוץ.
בניית תכנית עבודה מקיפה והוצאתה לפועל בכלל תחומי משאבי אנוש: תהליכי מיון, גיוס וקליטת עובדים, רווחת עובדים וטיפול בפרט, תקשורת ארגונית, הדרכת עובדים, תהליכי הערכה ומשוב לעובדים, סיום עבודה, ייעוץ, הנחייה ותמיכה מקצועית שוטפת למנהלים.
קידום תהליכי פיתוח הון אנושי כגון פיתוח מנהלים, עתודה ניהולית, ותכנון לקראת פרישה
תמיכה במנהלי המגזרים והענפים בתחומי העסקה ודיני עבודה ובניהול ההון האנושי.
איוש משרות, הנהלות וועדות בקיבוץ – אחריות על כתיבת הגדרות תפקיד וניהול מכרזים פנימיים וחיצוניים.
ניהול הסכמי העסקה, בקרה על חשבות השכר ואחריות להתאמה שוטפת לדרישות החוק.
אחריות לעדכון נהלי העבודה החלים לגבי חברי קיבוץ הממלאים תפקיד בענפי/תאגידי הקיבוץ בהתאם להוראות חוברת שינוי אורחות החיים בקיבוץ.
ליווי של תהליכים ארגוניים בתחומי התעסוקה והפרנסה.
אחריות על יישום החלטות בתחום הפנסיה באמצעות אחראי פנסיה בקבוץ.
אחריות ליצירת תשתית ושת"פ עם גורמים מקצועיים חיצוניים – לרבות יועצים, משרד עו"ד, ספקים נותני שירות וכיוצ"ב.
חברות בהנהלה הכלכלית ובהנהלת הקהילה של הקיבוץ.
היקף משרה – 60% משרה במתכונת של שלושה ימי עבודה בשבוע.
איוש – כניסה מלאה ותפיסת אחריות עם סיום מנהל המש"א הנוכחי בחודש אוקטובר 2024.
כפיפות – מנהל קהילה.
משך קדנציה – 4 שנים.
איתור ומינוי - איתור באמצעות צוות איתור המורכב מ-מזכיר הקיבוץ, מנהל העסקים, מנהל הקהילה, נציג ציבור (מאחת ההנהלות) ומנהל המש"א היוצא. אישור המלצת הצוות בקלפי.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
תואר ראשון במדעי ההתנהגות / מדעי החברה/ ניהול משאבי אנוש - חובה
ניסיון מקצועי בתפקיד ניהול משאבי אנוש – חובה. ניסיון בסביבה קיבוצית – יתרון.
היכרות נרחבת בדיני עבודה.
ראייה מערכתית ויכולת עבודה בסביבה מרובת ממשקים
הבנה ארגונית ויכולת הובלת תהליכים.
יוזמה ועצמאות.
יכולת בינאישית גבוהה.
היקף המשרה:
משרה חלקית
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
הפנימיה מהווה מרחב טיפולי לנערות בנות 12-18 בקיבוץ כרמיה שליד אשקלון. תפקיד המדריך הוא להוות דמות בוגרת משמעותית עבור הנערות. המדריכים/ות מלווים/ות קבוצה קבועה והינם/ן חלק בלתי נפרד מהתהליך הטיפולי אותו עוברת כל נערה ושבסיסו הוא יצירת הקשר בין המדריך/ה לנערה.
הדרכה ישירה של הנערות בכל תחומי החיים תוך יצירת קשר אישי ומעצים
אלטל מגייסת מנהל/ת עבודה למוסך בבסיס צאלים הנותן תמיכה לאימונים בצה"ל
התפקיד כולל:
אחריות על הכשרת העובדים והדרכתם.
ארגון וחלוקת עבודה בתאום עם הבוחנים ולפי תוכנית העבודה השנתית.
אחריות לביצוע של תוכנית העבודה ועמידה בלוחות הזמנים.
שיבוץ וניתוב הרכבים והעובדים לעמדות העבודה.
וויסות עובדים בין העמדות למניעת צווארי בקבוק.
בניית הצעות מחיר עם מנהל המוסך לתהליכים מול ספקים וקבלני משנה.
אחריות לווידוא הקפדה על נהלי העבודה ,הבטיחות, איכות הסביבה וה ISO.
אחריות לתקינות כלי העבודה המחלקתיים.
כפיפות ישירה למנהל מחלקת מערכות רכב.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
ניסיון מוכח בניהול עבודה במוסך - חובה
רישיון נהיגה ג’ ומעלה - חובה
הסמכה לניהול עבודה מטעם משרד העבודה(הכלכלה) ו/או הסמכה לניהול מוסך
קורס ניהול וארגון עבודה ( המכון לפריון העבודה או צה"ל ) - יתרון
יוצא/ת צבא – יתרון
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
