מ.א. בני שמעון

הגדרת תפקיד
שמירה על המוכנות הביטחונית ועל הבטיחות במצבי שגרה וחירום של מוסדות החינוך. קיום סדרי הביטחון במוסדות החינוך, היערכותם למצבי חירום ולטיפול בנושאי הבטיחות באותם מוסדות.

תיאור התפקיד
• הכנת תכניות עבודה שנתיות ותוכניות תקציב הביטחון במוסדות החינוך

• קיום סדרי הביטחון במוסדות החינוך של המועצה (גני הילדים ובתי הספר)

• פיקוח על קבלתם ועבודתם של מאבטחים במוסד החינוכי

• ניהול ההיערכות למצבי חירום במוסדות חינוך פורמאליים ובלתי פורמאליים

• קיום ביקורות ביטחון ואבטחה במוסדות החינוך

• אבטחת פעילות בלתי שגרתית במוסד החינוכי ומחוצה לו

• ניהול וביצוע הכשרות והשתלמויות לבעלי תפקידים בתחום הביטחון, הבטיחות וההיערכות לחירום של מוסדות החינוך

• אחראי לביצוע תרגילים במוסדות החינוך עפ"י הוראות הרשות וקב"ט המועצה

• ווידוא הוצאת אישורי בטיחות למוסדות חינוך מדי שנה בשנה במהלך חודש אוגוסט

• ווידוא תקינות מערכות , מתקנים וציוד במוסדות החינוך בתחום הביטחון, הבטיחות והחירום

• ארגון, הכשרת ותרגול צוותי החינוך עפ"י נהלי משרד החינוך

• אחראי תיאום ואישור טיולי החינוך החברתי בישובים ובמועצה

• אכיפת חוזר מנכ"ל משרד החינוך בעניין טיולי החינוך החברתי

• ביצוע מטלות ומשימות נוספות הקשורות במישורין או בעקיפין לביטחון, בטיחות וחירום במוסדות החינוך

• אחריות על תפעולו השוטף של מערך המיון ופיקוח על תהליך המיון.

• ניהול אדמיניסטרטיבי של הדו"חות היומיים.

• אחריות על התפעול השוטף והאחזקה של מערכת המחשוב והבקרה בחדר הבקרה כגון: מערכת בקרה אלקיים, בקרת מיזוג וסינון אויר , בקרת מבנה, מצלמות ועוד.

• ניהול מעקב אחר התנהלות לקוחות החברה באתר ועמידתם בנהלי וחוקי הבטיחות של האתר.

• אחריות על פיקוח ובקרה על סוגי הפסולות הנכנסות למפעל, התאמתם לרשום בתעודות המשלוח.

• ווידוא מיקום פריקת הפסולת במפעל בהתאם לפתחים המתאימים תוך דגש על כניסה וטיפול בפסולות מיוחדות או כאלה שיש לגביהן תנאי טיפול מוגדרים ע"י המשרד להגנ"ס.

• אחריות על דיווח יומי (דיווח שוטף בכל עניין) למנהל המפעל .

• כתיבת דוחות הן ברמה השוטפת והן במקרים חריגים.

• סיוע למנהל המפעל בנושאים נוספים הקשורים לתפעול המפעל ולצרכי המפעל.

• מ"מ למנהל/ת תחום.

• ידע בהפעלת מכשור אנליטי.

• תפעול וביצוע בדיקות אנליטיות בתחום הפעילות כגון: קרקע, קומפוסט, צמח, א ו דשן.

• אחריות על בקרת איכות הבדיקות בתחום הפעילות.

• סיוע טכני לביצוע הבדיקות והכנת המדגמים לבדיקה.

• ביצוע כייולים , בקרות ותיעוד.

• הכנת תכנית עבודה לפי תחום בהתאם לסטטוס עבודות

• מ"מ למנהל/ת תחום.

• ידע בהפעלת מכשור אנליטי.

• תפעול וביצוע בדיקות אנליטיות בתחום הפעילות כגון: קרקע, קומפוסט, צמח, א ו דשן.

• אחריות על בקרת איכות הבדיקות בתחום הפעילות.

• סיוע טכני לביצוע הבדיקות והכנת המדגמים לבדיקה.

• ביצוע כייולים , בקרות ותיעוד.

• הכנת תכנית עבודה לפי תחום בהתאם לסטטוס עבודות

• אחריות ארגונית, פדגוגית וכלכלית על מערכת הכוללת 5 גנים ופעוטונים.
• תכנון, ניהול בקרה והובלה תקציבית בהתאם להחלטות מוסדות הקיבוץ.
• ניהול עובדים/ות: גיוס, שימור ופיתוח אישי וצוותי, ישיבות צוות וימי גיבוש.
• הקפדה על רמה פדגוגית, איכות ומקצועיות של מערכת הגיל הרך.
• השתתפות בישיבות הנהלת חינוך, שיחות הורים ואירועים בגיל הרך ובקהילה
• היכרות עם מערכת קיבוצית וחיבור לעקרונותיה וערכיה.
• קשר ועבודה משותפת  עם אגף החינוך של המועצה ופיקוח משרד החינוך וגורמים חיצוניים נוספים.

מגדל הרימונים אחראי על הגידול מקצה לקצה.

התווית מדיניות ותהליכי העבודה לניהול ההון האנושי ברשות, ניהול ההון האנושי והובלת תהליכים ארגוניים ברשות. תחומי אחריות:
• הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות, בתחום האחריות של האגף.

• פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת באגף.

• ניהול צוות העובדים באגף

• תכנון אסטרטגי של מערך ההון האנושי ברשות

• ניהול תהליכי איתור, מיון וגיוס של עובדים לרשות

• ניהול תהליכי קליטת עובדים חדשים ברשות

• ניהול תקני משאבי האנוש ברשות

• ניהול מערך ההדרכה ברשות

• ניהול תחום רווחת העובדים בארגון

• ניהול מערך דיווחי הנוכחות של עובדי הרשות

• טיפול בסיום העסקת עובדי הרשות

• ניהול יחסי עבודה ברשות

• ניהול אגף הון אנושי ברשות

• ניהול ובקרה על תהליכים באגף הון אנושי

• מטלות נוספות שתוטלנה ע"י מנכ"ל המועצה או מי מטעמו.

• אחריות ארגונית, פדגוגית וכלכלית על מערכת הכוללת 5 גנים ופעוטונים.
• תכנון, ניהול בקרה והובלה תקציבית בהתאם להחלטות מוסדות הקיבוץ.
• ניהול עובדים/ות: גיוס, שימור ופיתוח אישי וצוותי, ישיבות צוות וימי גיבוש.
• הקפדה על רמה פדגוגית, איכות ומקצועיות של מערכת הגיל הרך.
• השתתפות בישיבות הנהלת חינוך, שיחות הורים ואירועים בגיל הרך ובקהילה
• היכרות עם מערכת קיבוצית וחיבור לעקרונותיה וערכיה.
• קשר ועבודה משותפת  עם אגף החינוך של המועצה ופיקוח משרד החינוך וגורמים חיצוניים נוספים.

* ניהול פדגוגי ויצירת תכנית הדרכה שנתית 
* ניהול, גיוס והדרכת צוותים
* קיום קשר שוטף עם ההורים ובעלי תפקידים רלוונטיים
* חיבורים וממשקים קהילתיים
* תכנון וניהול תקציב שנתי
 

איש שטח, טכנאי  חרוץ לשירות ותפעול של הסניף הדרומי של החברה.

אחזקת מכונות ושירות במפעלי תעשייה כבדה ותחנות כוח.

איתור תקלות, קבלת החלטות ומתן פתרונות תפעוליים בשטח.