מ.א. בני שמעון

תפעול מערך הכספים של ביה"ס :

• תכנון, מעקב ובקרה על תקציב בית הספר
• ניהול מערך הרכש מהוצאת הזמנה, דרך התקשרות מול הספק ועד תשלום החשבונית
• ניהול חשבונות הבנק של ביה"ס
• מעקב, בקרה ודיווח על הנתונים הכספיים -  הכנסות והוצאות
• טיפול ודיווח שכר של אנשי הצוות, משלבות, מורים, מדריכים            
•  אחריות כוללת על תפעול בית הספר – עובדי ניקיון, ספקי שירותים

למשרדי חברה קטנה בתחום האנרגיה הסולארית, השוכנת בקיבוץ בית קמה, דרוש/ה עובד/ת למחלקת הרישוי, למשרה מלאה.
עבודה בשעות 08:00-15:30 (גמיש). 

קו"ח למייל: regreen.office@gmail.com

אחריות כוללת על הפעלת חוגי ספורט ופנאי במועצה האזורית בני שמעון

עבודה שוטפת מול מורים/מדריכים/מאמנים וספקי שירות.

קשר שוטף עם משתתפי החוגים וההורים.

ייזום והפקת אירועים בתחומי המוזיקה והמחול לבוגרי החוגים

ארגון אליפויות ואירועי ספורט.

קורות חיים יש להעביר עד ליום 16/12/18 עם ציון שם המשרה

למייל: misra@bns.org.il 

או באמצעות הפקס: 08-9915831

נא לצרף לפניה עותק של תעודות אקדמאיות, אישורים לניסיון מקצועי + שתי המלצות רלוונטיות ממקומות עבודה קודמים (שמות ממליצים + דרכי תקשורת).

פניות שיגיעו ללא צירוף מסמכים רלוונטיים (תעודת תואר, המלצות, אישור ניסיון וכו') לא תענינה.
 

*שיווק : ניתוח מאגרי מידע ויצירת פגישות מכירה למנכ"ל , למנהל הטכני ולמהנדס המפעל עם לקוחות פוטנציאלים בתחום האטמים.

*גיבוי למנהלת ההזמנות והכרת העמדה על בוריה  (מתן הצעות מחיר, קבלת הזמנות, העברתן לייצור ואספקתן ללקוח, קשר מול ספקים בארץ ובחו"ל) .

*ביצוע תקשורת שיווקית, הפעלת אתר האינטרנט של המפעל

*בקרת מכירות : הפקת דו"חות מכירה , ניתוח נתוני מכירות ומגמות.

*מעקב הצעות מחיר

*גבייה

מרכז הצעירים בני שמעון מחפש רכז\ת מעורבות חברתית (החלפה לחל"ד)

מה התפקיד?

• ריכוז פעילות מלגאי המועצה
• תפעול פרויקטים של מלגאים ביישובי המועצה ומרכז הצעירים
• ריכוז הכשרות, קורסים, סדנאות ועוד לצעירי המועצה
• קידום תחום הצעירים ביישובים
• הוצאה לפועל של תוכנית עבודה למעורבות חברתית

משימות עיקריות:

1. ניהול משרד ויומנים
2. קבלה וטיפול בפניות מחברי קיבוץ – פרונטלי וטלפוני
3. ביצוע הזמנות רכש של ההנהלה
4. ניסוח הודעות לקהילה
5. מעקב אחרי ביצוע משימות מישיבות ההנהלה השונות
6. טיפול בדואר הנהלה וחברים
7. סיוע אדמיניסטרטיבי לכלל הוועדות

מתוך תפיסה קהילתית של הדדיות ותמיכה בין חברי הקהילה, וראיית נושא הרווחה היישובית כעוגן משמעותי בבניית הקהילה, הוחלט על הגדרת תפקיד של רכז/ת רווחה ובריאות יישובית, אשר ייתן מענה לכלל תושבי היישוב.

אופי התפקיד

מדובר בתפקיד שבאופיו דורש מחויבות והשקעת זמן, שהיא מעבר לשעות הרשמיות. חשוב להקפיד על שגרת עבודה, ובמקרה הצורך יש לטפל במשברים שדורשים התגייסות סביב השעון. צריכה להיות זמינות וגמישות של בעל/ת התפקיד מבחינת עיסוקיו/יה האחרים, וכן קיום תקשורת רציפה עם בעלי תפקידים והגדרת המועדים בהם ת/יהיה זמינ/ה.

תיאור התפקיד

1. ייזום פרויקטים והעלאה למודעות של נושאי רווחה ובריאות.
2. טיפול שוטף בענייני רווחה ובריאות. לשם כך תהיה בקשר קבוע עם הגורמים הרלוונטיים בקהילה ובקיבוץ כמפורט בהמשך, ועם העו"ס המלווה את הקיבוץ.
3. ריכוז וניהול ועדת רווחה ובריאות יישובית (זימון וקיום ישיבות, קביעת סדר יום ורישום פרוטוקול).
4. השתתפות בצוותי משנה, לרבות צוות המרפאה (אותו ירכז מנהל הקהילה של הקיבוץ).
5. טיפול בענייני משבר וחירום בקהילה.
6. הכנת תקציב שנתי של כל צוותי המשנה  וניהולו השוטף.
7. השתתפות במפגשי מחלקת הרווחה במועצה.

• ניהול, בקרה ותחזוקה של תשתיות המחשוב בארגון
• אחריות על החומרה: וירטואליזציה, storage, גיבוי, DR, מחשבים, מדפסות וכלל ציודי הקצה
• אחריות על התקשורת, כולל: רשתות קויות ואלחוטיות, ראוטרים ו VPN, טלפוניה ואינטרנט
• ניהול ויישום פתרונות אבטחת מידע
• ניהול תהליכי רכש ומלאי חומרה
• ניהול מערך השירות (Help Desk) לכ- 400 משתמשים בארגון
• ניהול צוות עובדים
• כפיפות למנהל מערכות מידע

• פיתוח שיטות מיקרוביולוגיות לבדיקות QC
• ביצוע ולידציות לשיטות מיקרוביולוגיות
• ביצוע מחקרי Hold Time
• עבודה מול מעבדת מיקרוביולוגיה ב-QC
• כתיבת דוחות, פרוטוקולים, נהלים, תחקירים
• הובלת משימות ופרוייקטים באופן עצמאי
• ביצוע בדיקות מעבדה בעת הצורך

עובד/ת לכלבו

אחריות/תפקידים

1.      קבלה וקליטת סחורה למחשב.

2.       ביצוע הזמנות מול ספקים

3.      עבודת כלבו שוטפת (קופות, סידור מדפים וכד')